La Comunidad de Madrid pretende convocar este año en torno a 150 plazas de oposición para profesores de enseñanza Secundaria en un máximo de cinco especialidades, entre ellas el inglés.
Así lo ha anunciado hoy a los sindicatos la viceconsejera madrileña de Organización Educativa, Carmen Pérez-Llorca, en la Mesa Sectorial que se ha reunido por tercera vez desde la reapertura del diálogo en enero pasado, tras cuatro meses de movilizaciones de la 'marea verde' de docentes.
Todos los sindicatos que integran la Mesa -CCOO, UGT, ANPE y CSIF- han expresado su desacuerdo por el escaso número de plazas que saldrán a concurso, y han pedido que se realice un estudio técnico para dilucidar el número de vacantes que se han producido por jubilaciones u otras causas para intentar elevar la cifra.
Pérez-Llorca ha achacado la cifra de "al menos 150 plazas en un máximo de cinco especialidades" a la tasa de reposición del 10% establecida en la ley nacional de Medidas Urgentes, pero estudiará "la posibilidad de limitar las especialidades para que las expectativas de éxito de los aspirantes no se vean defraudadas, al convocar menos especialidades habría más plazas por especialidad".
Asimismo, se ha comprometido a realizar "un estudio técnico para ver cuál es el número máximo de plazas que se puede convocar sin infringir la tasa de reposición" con vistas a "incrementar ligeramente el número de plazas".
El responsable de Enseñanza de UGT de Madrid, Eduardo Sabina, ha mostrado su "desasosiego", ya que "las comunidades límites no tienen oposiciones y van a venir muchas personas de fuera", pero ve positivo que las oposiciones sean en julio porque "no van a tener el desbarajuste que han tenido en las oposiciones de Primaria que se están realizando".
CCOO se ha declarado en repetidas ocasiones en contra de una oferta muy reducida, ya que los interinos de Madrid tendrían "una desventaja comparativa" ante los aspirantes que vendrían de comunidades donde no hay oposiciones, y ha criticado que la Consejería "lleva posturas muy cerradas a la Mesa y no hay una negociación real", ha dicho Héctor Adsuar.
Para ANPE, las plazas son "absolutamente insuficientes si se convocan en todas las especialidades, hay que afinar la cifra al máximo, pero al alza, porque todo lo que sea bajar de 200 plazas debería ser en dos o tres especialidades como máximo", según Francisco Melcón, que pide una "armonización" del proceso para que sea "homogéneo" en todo el Estado.
CSIF pide que "haya ofertas de empleo público amplias en todas las comunidades, pero al cien por cien de las vacantes", ha señalado Antonio Martínez para quien, entre jubilaciones y otras vacantes, "hay para más de 150 plazas en Madrid". EFE
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